Összes letöltés a DEA-ból: 1481
Ország | Letöltések |
---|---|
Egyesült Államok (US) | 585 |
Magyarország (HU) | 220 |
Egyesült Királyság (GB) | 117 |
Kína (CN) | 61 |
Kanada (CA) | 50 |
Hong Kong SAR (Kínai Népköztársaság) (HK) | 48 |
Németország (DE) | 32 |
Írország (IE) | 25 |
Ausztrália (AU) | 23 |
Japán (JP) | 17 |
Fülöp-szigetek (PH) | 17 |
Dél-Afrika (ZA) | 17 |
Vietnám (VN) | 15 |
India (IN) | 12 |
Kenya (KE) | 12 |
Malajzia (MY) | 11 |
Hollandia (NL) | 9 |
Egyesült Arab Emírségek (AE) | 8 |
Svájc (CH) | 8 |
Srí Lanka (LK) | 8 |
Románia (RO) | 8 |
Szingapur (SG) | 7 |
Franciaország (FR) | 6 |
Indonézia (ID) | 5 |
Man sziget (IM) | 5 |
Pakisztán (PK) | 5 |
Oroszország (RU) | 5 |
Svédország (SE) | 5 |
Botswana (BW) | 4 |
Brunei (BN) | 3 |
Egyiptom (EG) | 3 |
Finnország (FI) | 3 |
Olaszország (IT) | 3 |
Litvánia (LT) | 3 |
Nigéria (NG) | 3 |
Nepál (NP) | 3 |
Banglades (BD) | 2 |
Brazília (BR) | 2 |
Chile (CL) | 2 |
Ciprus (CY) | 2 |
Guyana (GY) | 2 |
Jordánia (JO) | 2 |
Mexikó (MX) | 2 |
Norvégia (NO) | 2 |
Új-Zéland (NZ) | 2 |
Lengyelország (PL) | 2 |
Szerbia (RS) | 2 |
Elefántcsontpart (CI) | 1 |
Kolumbia (CO) | 1 |
Csehország (CZ) | 1 |
Észtország (EE) | 1 |
Spanyolország (ES) | 1 |
Etiópia (ET) | 1 |
Grúzia (GE) | 1 |
Ghána (GH) | 1 |
Izrael (IL) | 1 |
Kambodzsa (KH) | 1 |
Lesotho (LS) | 1 |
Lettország (LV) | 1 |
Mauritius (MU) | 1 |
Maldív-szigetek (MV) | 1 |
Omán (OM) | 1 |
Peru (PE) | 1 |
Puerto Rico (PR) | 1 |
Katar (QA) | 1 |
Szlovákia (SK) | 1 |
Thaiföld (TH) | 1 |
Tunézia (TN) | 1 |
Törökország (TR) | 1 |
Ukrajna (UA) | 1 |
Uruguay (UY) | 1 |
Zimbabwe (ZW) | 1 |
n.a. | 68 |
Megjelenés | Publikáció | Fájlletöltések |
---|---|---|
2023 | Gergely, É., Sándorné Veres, K., Barizsné Hadházi, E., Horváth, A.: Tehetséges hallgatók karriermotivációi és attitűdjei a Debreceni Egyetemmel kapcsolatban. JTGF. 18 (Különszám), 159-171, 2023. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/361695 | Kiadói változat: 15 |
2021 | Barizsné Hadházi, E., Ujhelyi, M., Filep, R.: Foglalkoztatás Koronavírus-válság idején, tapasztalatok az Észak-Alföld Régióból. Régiókut. szle. 6 (1), 48-57, 2021. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322481 | kiadói változat: 42 |
2020 | Barizsné Hadházi, E.: Etikus vezetés, egy kutatás kezdetén. Int. J. Eng. Manag. Sci. 5 (1), 188-195, 2020. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322569 | kiadói változat: 23 |
2020 | Hajdu, F., Barizsné Hadházi, E.: Students' assertive communication skills at University of Debrecen. Anal. Univ. Oradea. Ştiinţ. econ. 29 (1), 348-355, 2020. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322574 | kiadói változat: 57 |
2019 | Ujhelyi, M., Filep, R., Barizsné Hadházi, E.: We would like to be liked: strategies used to control the impression others form of us. An. Univ. Oradea. Econ. Sci. 28 (1), 389-396, 2019. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/272538 | kiadói változat: 17 |
2019 | Barizsné Hadházi, E.: What is an ethical leader like?: a study based on business students' opinions. Anal. Univ. Oradea. Ştiinţ. econ. 28 (2), 231-240, 2019. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322576 | kiadói változat: 7 |
2018 | Barizsné Hadházi, E., Ujhelyi, M., Kiss, Z.: A társadalmi felelősségvállalás szemléletének megjelenése gazdasági képzésben részt vevő egyetemi hallgatók körében. Int. J. Eng. Manag. Sci. 3 (4), 1-10, 2018. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/265771 | kiadói változat: 166 |
2018 | Barizsné Hadházi, E., Filep, R., Ujhelyi, M.: Business students' attitudes toward corporate social responsibility. An. Univ. Oradea. Econ. Sci. 27 (1), 377-385, 2018. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/256566 | kiadói változat: 77 |
2018 | Barizsné Hadházi, E., Ujhelyi, M.: Egyetemi hallgatók Dark Triad személyiségvonásai és etikai attitűdje közötti lehetséges kapcsolatok vizsgálata. Int. J. Eng. Manag. Sci. 3 (3), 57-67, 2018. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/265740 | kiadói változat: 140 |
2018 | Ujhelyi, M., Barizsné Hadházi, E.: Külföldi hallgatók által alkalmazott benyomáskeltési stratégiák. Int. J. Eng. Manag. Sci. 3 (1), 127-132, 2018. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/265742 | kiadói változat: 55 |
2017 | Kiss, Z., Barizsné Hadházi, E., Máté, D.: Advanced level vocational training students' self assessment. Netw. Intell. Stud. 5 (1), 25-32, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/240504 | Kiadói változat: 21 |
2017 | Kiss, Z., Barizsné Hadházi, E.: Felsőoktatási szakképzésben részt vevő hallgatók önértékelése. Int. J. Eng. Manag. Sci. 2 (4), 223-231, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322805 | kiadói változat: 19 |
2017 | Barizsné Hadházi, E., Kiss, Z.: Internetezési szokások és etikai értékrend közötti lehetséges összefüggések vizsgálata közgazdászhallgatók körében. Int. J. Eng. Manag. Sci. 2 (4), 14-25, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322801 | kiadói változat: 39 |
2017 | Kiss, Z., Barizsné Hadházi, E.: Self assessment among Hungarian advanced level vocational training students. Ann. Univ. Oradea. Econ. Scien. 26 (1), 807-815, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/270056 | Kiadói változat: 19 |
2017 | Barizsné Hadházi, E., Ujhelyi, M.: University students' dark triad traits and ethical attitudes. An. Univ. Oradea. Econ. Sci. 26 (1), 739-747, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322496 | kiadói változat: 25 |
2016 | Barizsné Hadházi, E., Kiss, Z.: Hallgatók etikai attitűdvizsgálata. Int. J. Eng. Manag. Sci. 1 (1), 1-8, 2016. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322806 | kiadói változat: 9 |
2016 | Kiss, Z., Barizsné Hadházi, E.: Műszaki diplomások munkaerő-piaci sikeressége. Int. J. Eng. Manag. Sci. 1 (1), 1-8, 2016. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/322809 | kiadói változat: 4 |
2015 | Ujhelyi, M., Barizsné Hadházi, E., Kun, A.: Analysing Organizational Changes - The Connection Between The Scale Of Change And Employees Attitudes. Anal. Univ. Oradea. Ştiinţ. econ. 24 (1), 1191-1198, 2015. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/289034 | kiadói változat: 509 |
2004 | Barizsné Hadházi, E.: 44 hazai vállalat oktatáspolitikája. Vezetéstudomány. 35 (11), 36-41, 2004. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/105737 | kiadói változat: 91 |
2003 | Barizsné Hadházi, E., Polónyi, I.: A hazai felnőttképzés jellemzői. Competitio. 2 (1), 36-55, 2003. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/91135 | post-print: 146 |