Szűcs, P.: A személyi alapbér arányában számított jutalék jogszerűsége.
Munkajog. 6 (1), 16-18, 2010.

Szűcs, P.: Hány nap lehet a felmondási idő?.
Munkajog. 6 (3), 22, 2010.

Szűcs, P.: Ikergyermekekkel gyesen lévő szülőt meddig illeti meg felmondási védelem.
Munkajog. 6 (5), 22-23, 2010.

Szűcs, P.: Kedvezőtlenebb munkaszerződés aláírása megtagadásának következményei munkáltatói jogutódlás esetén.
Munkajog. 6 (5), 17-19, 2010.

Szűcs, P.: Kedvezőtlen munkaidő-beosztás.
Munkajog. 6 (5), 9-11, 2010.

Szűcs, P.: Készenléti jellegű munkakörben dolgozó megváltozott munkaképességű munkavállaló dolgozhat-e munkaidőkeretben?.
Munkajog. 6 (4), 9-10, 2010.

Szűcs, P.: Ki nem adott szabadság megváltása.
Munkajog. 6 (2), 10-11, 2010.

Szűcs, P.: Kötelező-e kifüggeszteni az elsősegély-nyújtási előírásokat, szabályokat gyermekvédelmi intézményben?.
Munkajog. 6 (4), 4, 2010.

Szűcs, P.: Munkába állás gyed után.
Munkajog. 6 (4), 20-21, 2010.

Szűcs, P.: Utazási költségtérítés.
Munkajog. 6 (1), 16, 2010.

Szűcs, P.: Anyagi kár megtérítése.
Munkajog. 5 (7-8), 21, 2009.

Szűcs, P.: Átszervezés.
Munkajog. 5 (3), 22-23, 2009.

Szűcs, P.: Áttérés kéthavi munkaidőkeret alkalmazására.
Munkajog. 5 (4), 9-10, 2009.

Szűcs, P.: Az irányadó időszak értelmezése az átlagkereset számításánál.
Munkajog. 5 (1), 14-15, 2009.

Szűcs, P.: Cafetéria a munkabér rovására.
Munkajog. 5 (4), 13, 2009.

Szűcs, P.: Csődöt jelentett cég munkavállalóinak járó végkielégítés kifizetésének megtagadása.
Munkajog. 5 (1), 21-22, 2009.

Szűcs, P.: Eladói munkakör betöltése eladói végzettséggel nem rendelkező munkavállalóval.
Munkajog. 5 (4), 12, 2009.

Szűcs, P.: Éves szabadság sorsa év közbeni nyugdíjba vonulás esetén.
Munkajog. 5 (11), 10, 2009.

Szűcs, P.: Felmentési idő, betegszabadság.
Munkajog. 5 (7-8), 26, 2009.

Szűcs, P.: Felmondási védelem gyes után.
Munkajog. 5 (4), 19-20, 2009.

Szűcs, P.: Gyesről visszatérni szándékozó munkavállaló továbbfoglalkoztatásának kötelezettsége.
Munkajog. 5 (1), 18-19, 2009.

Szűcs, P.: Határozott idejű munkaszerződés megszüntetése.
Munkajog. 5 (3), 19-20, 2009.

Szűcs, P.: Havi munkaidő munkaidőkeret alkalmazása esetén.
Munkajog. 5 (1), 10-11, 2009.

Szűcs, P.: Ismét munkában gyes után.
Munkajog. 5 (9), 11, 2009.

Szűcs, P.: Magán-nyugdíjpénztári tagdíj munkáltató általi levonása, ám be nem fizetése a pénztár felé.
Munkajog. 5 (12), 24, 2009.

Szűcs, P.: Milyen feltételek mellett jogosult a munkavállaló a gyermek után járó pótszabadságra?.
Munkajog. 5 (11), 13, 2009.

Szűcs, P.: Milyen szabályok vonatkoznak a diákmunkára?.
Munkajog. 5 (11), 21, 2009.

Szűcs, P.: Munkaerő kiszervezése adóelkerülés miatt.
Munkajog. 5 (3), 21, 2009.

Szűcs, P.: Munkaközi szünet biztosítása.
Munkajog. 5 (5), 16-17, 2009.

Szűcs, P.: Munkaruha árának megtérítése felmondás esetén.
Munkajog. 5 (5), 18-19, 2009.

Szűcs, P.: Munkavégzés Belgiumban, magyar anyavállalat társcégénél.
Munkajog. 5 (1), 12, 2009.

Szűcs, P.: Nyári szabadság kiadása és a rendkívűli munkavégzés díjazása.
Munkajog. 5 (9), 13-14, 2009.

Szűcs, P.: Pályakezdő diplomás fiatal kezdő keresete.
Munkajog. 5 (7-8), 15, 2009.

Szűcs, P.: Pedagógus munkakörben foglalkoztatott román állampolgárságú munkavállaló szülési szabadsága.
Munkajog. 5 (5), 21-22, 2009.

Szűcs, P.: Rendkívüli munkavégzés fejében kapott átalánydíj.
Munkajog. 5 (2), 19, 2009.

Szűcs, P.: Rokkantnyugdíjas munkavégzése.
Munkajog. 5 (9), 24-25, 2009.

Szűcs, P.: Rokkant nyugdíj mellett lehet-e úgy részmunkaidős állást vállalni, hogy nem vész el a nyugdíj?.
Munkajog. 5 (7-8), 32, 2009.

Szűcs, P.: Szakmai gyakorlat.
Munkajog. 5 (12), 18-19, 2009.

Szűcs, P.: Visszatérés gyes után munkáltató jogutódjához.
Munkajog. 5 (3), 21-22, 2009.

Szűcs, P.: Vonatkozik a munkavégzési kötelezettség azokra a munkavállalókra is, akik a munkaszüneti napot követően létesítettek munkaviszonyt a munkáltatóval?.
Munkajog. 5 (5), 15-16, 2009.

Szűcs, P.: Bér megállapítása.
Munkajog. 4 (9), 17-18, 2008.

Szűcs, P.: Garantált bérminimum.
Munkajog. 4 (10), 10, 2008.

Szűcs, P.: Kiküldetés idejére járó juttatások.
Munkajog. 4 (9), 19, 2008.

Szűcs, P.: Munkába járás vonattal vagy busszal.
Munkajog. 4 (11), 16-17, 2008.

Szűcs, P.: Munkaerő-kölcsönzés keretében meghosszabbított határozott idejű szerződés.
Munkajog. 4 (10), 15, 2008.

Szűcs, P.: Nem megfelelő viselkedés munkahelyen, munkaidőn kívül.
Munkajog. 4 (7), 22, 2008.

Szűcs, P.: Nyugdíj kiszámítása.
Munkajog. 4 (6), 3, 2008.

Szűcs, P.: Részmunkaidős munkavállaló szabadságának kiszámítása.
Munkajog. 4 (8), 11-12, 2008.

Szűcs, P.: Tisztázatlan jogviszony és munkaviszony-megszüntetés.
Munkajog. 4 (10), 17-18, 2008.

Szűcs, P.: Utazási költségtérítés.
Munkajog. 4 (9), 17, 2008.

Szűcs, P.: Versenytilalmi megállapodás.
Munkajog. 4 (10), 13-14, 2008.

Szűcs, P.: 13. havi illetmény időarányos részének kifizetése.
Munkajog. 3 (6), 3, 2007.

Szűcs, P.: A felmondás közlésének akadályozása.
Munkajog. 3 (2), 18, 2007.

Szűcs, P.: A munkavállalás életkori feltétele.
Munkajog. 3 (6), 12-13, 2007.

Szűcs, P.: A prémiumévek programban részt vevő pedagógus óraadói tevékenysége.
Munkajog. 3 (11), 4-5, 2007.

Szűcs, P.: A szociális szakvizsga kiváltható-e pedagógus-szakvizsgával?.
Munkajog. 3 (5), 4, 2007.

Szűcs, P.: Bejelentés nélküli foglalkoztatás, leltárhiány, elbocsátás.
Munkajog. 3 (5), 23, 2007.

Szűcs, P.: Folyamatos munkarend.
Munkajog. 3 (8), 3-4, 2007.

Szűcs, P.: Gyes utáni szabadság.
Munkajog. 3 (1), 8-9, 2007.

Szűcs, P.: Határozott idejű közalkalmazotti jogviszony, veszélyeztetett terhesség.
Munkajog. 3 (2), 5-6, 2007.

Szűcs, P.: Határozott idejű szerződés megszűntetése létszámleépítés miatt.
Munkajog. 3 (10), 20-21, 2007.

Szűcs, P.: Házasságkötés napjára jár-e fizetett szabadság?.
Munkajog. 3 (7), 9, 2007.

Szűcs, P.: Illetménycsökkentés indok nélkül.
Munkajog. 3 (9), 7, 2007.

Szűcs, P.: Jogutódlás a Kjt. hatálya alá tartozó intézménynél.
Munkajog. 3 (11), 5-6, 2007.

Szűcs, P.: Közalkalmazott áthelyezése.
Munkajog. 3 (3), 3, 2007.

Szűcs, P.: Lehet-e perc alapú a munkaidő-nyilvántartás?.
Munkajog. 3 (11), 8-9, 2007.

Szűcs, P.: Mt. hatálya alá tartozó munkavállaló lehet-e közalkalmazottakat tömörítő szakszervezet tagja?.
Munkajog. 3 (2), 22-23, 2007.

Szűcs, P.: Munkaerő-kölcsönzés külföldről.
Munkajog. 3 (2), 16-17, 2007.

Szűcs, P.: Munkakör betöltéséhez szükséges végzettség.
Munkajog. 3 (5), 11, 2007.

Szűcs, P.: Munkanélküliek társadalombiztosítási ellátása.
Munkajog. 3 (3), 21-22, 2007.

Szűcs, P.: Munkavállalás felmentési idő alatt és új besorolás áthelyezés után.
Munkajog. 3 (10), 7, 2007.

Szűcs, P.: Munkavégzés munkaszerződés nélkül.
Munkajog. 3 (2), 16, 2007.

Szűcs, P.: Munkavégzés nyugdíj mellett.
Munkajog. 3 (4), 11-12, 2007.

Szűcs, P.: Nyugállományba vonulás.
Munkajog. 3 (2), 20-21, 2007.

Szűcs, P.: Nyugdíjas munkavállalónak adható juttatások.
Munkajog. 3 (5), 10-11, 2007.

Szűcs, P.: Nyugdíj mellett munkavégzés 2008-tól.
Munkajog. 3 (8), 15, 2007.

Szűcs, P.: Prémiumévek programban való részvétel.
Munkajog. 3 (3), 5-6, 2007.

Szűcs, P.: Rendes felmondás.
Munkajog. 3 (6), 19-20, 2007.

Szűcs, P.: Részvétel emberi reprodukciós eljárásban.
Munkajog. 3 (4), 23-24, 2007.

Szűcs, P.: Szabadnapok száma gyes letelte után.
Munkajog. 3 (9), 10, 2007.

Szűcs, P.: Szabadság halmozódása.
Munkajog. 3 (3), 8-9, 2007.

Szűcs, P.: Tanulmányi szerződés nem teljesítése a munkavállaló által.
Munkajog. 3 (6), 10-11, 2007.

Szűcs, P.: Új munkahely gyes alatt és gyes után.
Munkajog. 3 (9), 23, 2007.

Szűcs, P.: Vezetői pótlék.
Munkajog. 3 (3), 4, 2007.

Szűcs, P.: Visszavonható-e a felmondás?.
Munkajog. 3 (1), 16, 2007.

Szűcs, P.: A felmondási idő és a szabadság kapcsolatáról.
Munkajog. 2 (4), 30, 2006.

Szűcs, P.: Alkalmazottak a közoktatásban.
Munkajog. 2 (10), 4, 2006.

Szűcs, P.: A munkaerő-kölcsönzés módosított szabályai a kölcsönvevő szemével.
Munkajog. 2 (2), 21-23, 2006.

Szűcs, P.: A munkajogviszony megszűnése és megszüntetése.
In: A munka törvénykönyve magyarázata / [írták Berki Katalin et al.], Complex, Budapest, 355-374, 2006, (Kommentár ; 1589-0058) ISBN: 9632247825

Szűcs, P.: A teljesítménybérhez kapcsolódó bírói gyakorlatról.
Munkajog. 2 (3), 27, 2006.

Szűcs, P.: A teljesítménybérre vonatkozó szabályok módosításáról.
Munkajog. 2 (3), 25-27, 2006.

Szűcs, P.: Az ösztöndíjas foglalkoztatásról.
Munkajog. 2 (7), 28-31, 2006.

Szűcs, P.: Betegség hiteles megállapítása.
Munkajog. 2 (11), 12-13, 2006.

Szűcs, P.: Cég felszámolása és végkielégítés 35 éves munkaviszonyt követően.
Munkajog. 2 (1), 16-17, 2006.

Szűcs, P.: Éjszakai pótlék.
Munkajog. 2 (7), 9, 2006.

Szűcs, P.: Elveszett munkaszerződés.
Munkajog. 2 (8), 12, 2006.

Szűcs, P.: Emelt összegű végkielégítés.
Munkajog. 2 (7), 15-16, 2006.

Szűcs, P.: Étkezési utalvány, étkezési hozzájárulás.
Munkajog. 2 (12), 15-16, 2006.

Szűcs, P.: Felmondás eltérő munkaidőigények miatt.
Munkajog. 2 (4), 19-20, 2006.

Szűcs, P.: Felmondás gyesről visszatérő munkavállalóknak.
Munkajog. 2 (4), 17, 2006.

Szűcs, P.: Garantált bérminimum megadásának kérdései.
Munkajog. 2 (9), 12-13, 2006.

Szűcs, P.: Gondnok és fűtő egy személyben.
Munkajog. 2 (3), 3, 2006.

Szűcs, P.: Gyesen lévő pedagógus helyettesítése.
Munkajog. 2 (10), 3-4, 2006.

Szűcs, P.: Gyes mellett történő munkavégzés.
Munkajog. 2 (8), 3-4, 2006.

Szűcs, P.: Határozott idejű munkaszerződés.
Munkajog. 2 (9), 24, 2006.

Szűcs, P.: Hivatalos út megkerülése.
Munkajog. 2 (5), 16-17, 2006.

Szűcs, P.: Hogyan érinti a létszámleépítés a szakszervezeti tisztségviselőt?.
Munkajog. 2 (1), 3, 2006.

Szűcs, P.: Járulékok megfizetése.
Munkajog. 2 (12), 14, 2006.

Szűcs, P.: Jutalékrendszer.
Munkajog. 2 (12), 13-14, 2006.

Szűcs, P.: Kárigény bejelentésének elévülési ideje.
Munkajog. 2 (1), 15, 2006.

Szűcs, P.: Kárigény bejelentésének elévülési ideje.
Munkajog. 2 (2), 20, 2006.

Szűcs, P.: Képesítések és illetménynövekedés.
Munkajog. 2 (9), 7, 2006.

Szűcs, P.: Keresőképtelenség és tanulmányi kötelezettség.
Munkajog. 2 (2), 14, 2006.

Szűcs, P.: Készenléti jellegű munkakör.
Munkajog. 2 (5), 12, 2006.

Prugberger, T., Szűcs, P.: Kollektív munkajog.
In: Munka- és szociális jog. Írták: Károlyi Géza, Prugberger Tamás, Szilágyi Judit, Szűcs Péter, Törő Emese, DE Kossuth Egyetemi Kiadó, Debrecen, 20-39, 2006.

Szűcs, P.: Közalkalmazott és megbízási szerződés.
Munkajog. 2 (9), 3-4, 2006.

Szűcs, P.: Külföldi költségtérítés.
Munkajog. 2 (7), 10, 2006.

Szűcs, P.: Leállás és fizetés nélküli szabadság.
Munkajog. 2 (5), 11, 2006.

Szűcs, P.: Munkabérfejlesztés és az egyenlő bánásmód követelménye.
Munkajog. 2 (1), 16, 2006.

Szűcs, P.: Munkaerő-kölcsönzés.
Munkajog. 2 (3), 23-24, 2006.

Károlyi, G., Prugberger, T., Törő, E., Szűcs, P., Szilágyi, J.: Munka- és szociális jog.
Debreceni Egyetemi K., Debrecen, 157 p., 2006.

Szűcs, P.: Munkahelyi baleset és kártérítés.
Munkajog. 2 (1), 14, 2006.

Szűcs, P.: Munkaidőkeret és normál munkarend.
Munkajog. 2 (3), 12-13, 2006.

Szűcs, P.: Műszakpótlék csökkentése munkaerő-kölcsönzés esetén.
Munkajog. 2 (3), 6-7, 2006.

Szűcs, P.: Prémiumévek: program és pótlékok.
Munkajog. 2 (9), 8, 2006.

Szűcs, P.: Rezidensképzés.
Munkajog. 2 (11), 18-19, 2006.

Szűcs, P.: Szabadság nászútra.
Munkajog. 2 (12), 9, 2006.

Szűcs, P.: Szervezeti változások gyes alatt.
Munkajog. 2 (12), 19-20, 2006.

Szűcs, P.: Szociális szférában foglalkoztatott pedagógus munkavégzésére vonatkozó szabályok.
Munkajog. 2 (4), 6-7, 2006.

Szűcs, P.: Tanár óraszámának csökkentése.
Munkajog. 2 (9), 19, 2006.

Szűcs, P.: Tanulmányi szabadság.
Munkajog. 2 (10), 8, 2006.

Szűcs, P.: Tanulmányi támogatás visszafizetése.
Munkajog. 2 (5), 20-21, 2006.

Szűcs, P.: Tartalékállományba helyezett köztisztviselő illetménye.
Munkajog. 2 (10), 6-7, 2006.

Szűcs, P.: Túlóra.
Munkajog. 2 (4), 6, 2006.

Szűcs, P.: Túlóra oktatási intézményben.
Munkajog. 2 (3), 4-5, 2006.

Szűcs, P.: Végezhet-e a szakszervezet gazdasági tevékenységet?.
Munkajog. 2 (1), 3-4, 2006.

Szűcs, P.: Végkielégítés és ipari iskolában töltött idő.
Munkajog. 2 (1), 17, 2006.

Szűcs, P.: Versenyszférából a közszférába.
Munkajog. 2 (2), 3, 2006.

Szűcs, P.: Magánszemély munkáltató kártérítési felelőssége.
Munkajog. 1 (5), 20, 2005.

Szűcs, P.: Nyelvoktatás munkaviszonyban vagy megbízási szerződéssel?.
Munkajog. 1 (4), 13-14, 2005.

Szűcs, P.: Színlelt szerződést követő jogorvoslati lehetőségek.
Munkajog. 1 (5), 21-22, 2005.