Összes letöltés a DEA-ból: 244
Ország | Letöltések |
---|---|
Egyesült Államok (US) | 50 |
Katar (QA) | 29 |
Pakisztán (PK) | 13 |
Nigéria (NG) | 9 |
Hong Kong SAR (Kínai Népköztársaság) (HK) | 7 |
India (IN) | 7 |
Kenya (KE) | 7 |
Fülöp-szigetek (PH) | 7 |
Egyesült Királyság (GB) | 6 |
Kína (CN) | 5 |
Németország (DE) | 5 |
Magyarország (HU) | 5 |
Indonézia (ID) | 5 |
Ausztrália (AU) | 4 |
Egyiptom (EG) | 4 |
Ghána (GH) | 4 |
Hollandia (NL) | 4 |
Szaud-Arábia (SA) | 4 |
Uganda (UG) | 4 |
Dél-Afrika (ZA) | 4 |
Egyesült Arab Emírségek (AE) | 3 |
Etiópia (ET) | 3 |
Srí Lanka (LK) | 3 |
Nepál (NP) | 3 |
Románia (RO) | 3 |
Törökország (TR) | 3 |
Bahrein (BH) | 2 |
Kanada (CA) | 2 |
Japán (JP) | 2 |
Libanon (LB) | 2 |
Mianmar (MM) | 2 |
Malajzia (MY) | 2 |
Omán (OM) | 2 |
Vietnám (VN) | 2 |
Görögország (GR) | 1 |
Irak (IQ) | 1 |
Olaszország (IT) | 1 |
Jordánia (JO) | 1 |
Makaó (MO) | 1 |
Namíbia (NA) | 1 |
Norvégia (NO) | 1 |
Új-Zéland (NZ) | 1 |
Oroszország (RU) | 1 |
Szingapur (SG) | 1 |
Szíria (SY) | 1 |
n.a. | 16 |
Megjelenés | Publikáció | Fájlletöltések |
---|---|---|
2017 | Alshamari, S.: Literature Review on the Relationship Between Organizational Culture and Performance in Qatar's Public Sector Organizations. Ann. Univ. Oradea. Econ. Scien. 26 (1), 725-731, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/244126 | kiadói változat: 6 |
2017 | Alshamari, S.: Organiational Culture And Organizational Performance In The Primary Health Care Sector In Qatar: A Proposed Theoretical Framework: Theoretical frame work. Cross Cult. Manag. J. 19 (2), 129-138, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/246008 | kiadói változat: 200 |
2017 | Alshamari, S.: The Qatar Health system: Challenges and Opportunities: review article. Netw. Intell. Stud. 5 (9), 47-56, 2017. Teljes szöveg: https://hdl.handle.net/2437/244127 | kiadói változat: 38 |